Knihy
Ekonomie a obchod
Jiří Dědina
Management a moderní organizování firmy

Jiří Dědina: Management a moderní organizování firmy

Jiří Dědina, Jiří Odcházel
Management a moderní organizování firmy : nejnovější přístupy a trendy ; Organizační vztahy a chování ; Jednotlivci, skupiny, týmy ; Síťové a virtuální organizace, strategické aliance ; Procesní irganizování ; Kounikace a rozhodování ; Organizační kultura

2007 | Nakladatelství Grada

Manažeři, podnikatelé a studenti VŠ a MBA studií v knize naleznou praktické a srozumitelné vysvětlení problematiky managementu a organizování společností podle nejnovějších přístupů. Čtenář díky publikaci získává komplexní přehled o nástrojích a přístupech řízení a organizování ve firemní praxi, které mu mají umožnit ú…sp ěšně organizovat pracovní prostředí a zvýšit tak celkovou prosperitu podniku. Autoři v knize postupují od komunikace, motivace a rozhodování jednotlivců, přes skupiny a týmy, virtuální týmy a jejich komunikaci a kooperaci, organizační vztahy, síťové a virtuální organizace a strategické aliance až po rozvoj organizace, organizační kulturu a řízení lidských zdrojů, vedení, rozhodování a řešení konfliktů v organizaci. Kromě klasických organizačních struktur útvarových se autoři věnují nové metodologii pro tvorbu organizování pomocí procesního řízení. Moderní publikace je doplněna velkým množstvím obrázků a představuje jediné komplexní dílo na dané téma na českém trhu. Manažeři, podnikatelé a studenti VŠ a MBA studií v knize naleznou praktické a srozumitelné vysvětlení problematiky managementu a organizování společností podle nejnovějších přístupů. Čtenář díky publi…kaci získává komplexní přehled o nástrojích a přístupech řízení a organizování ve firemní praxi, které mu mají umožnit úsp ěšně organizovat pracovní prostředí a zvýšit tak celkovou prosperitu podniku. Autoři v knize postupují od komunikace, motivace a rozhodování jednotlivců, přes skupiny a týmy, virtuální týmy a jejich komunikaci a kooperaci, organizační vztahy, síťové a virtuální organizace a strategické aliance až po rozvoj organizace, organizační kulturu a řízení lidských zdrojů, vedení, rozhodování a řešení konfliktů v organizaci. Kromě klasických organizačních struktur útvarových se autoři věnují nové metodologii pro tvorbu organizování pomocí procesního řízení. Moderní publikace je doplněna velkým množstvím obrázků a představuje jediné komplexní dílo na dané téma na českém trhu.

Objednávky po 18. 12. 2025 již pravděpodobně nebudou doručeny do Vánoc.

Stav

Dobrý

Vytvořit poptávku

O knize

Stav:	Dobrý
Vazba:	pevná
Počet stran:	324
Jazyk:	česky
ISBN10:	802472149X
ISBN:	9788024721491
Edice:	Expert
Vydání:	1. vyd.
Vydáno v:	Praha
Vystaveno:	13. 10. 2023 13:34
Číslo položky:	662636

O autorech

Jiří Dědina

doc. Ing. Jiří Dědina, CSc. působína katedře mangementu Vysoké školy ekonomické vPraze jako docent v oboru podnikové hospodářství a management. Odborně se zaměřuje na management a organizační chování, organizační architekturu, organizování podniku a manažerské rozhodování. Je autorem řady publikací, jakož i vysokoškolských skript a více než 100 odborných statí. Poznatky k publikaci Management a organizační chování čerpal na studijním pobytu na Arizona State University ve Phoenixu v roce 2003. Působí na programech MBA a DBA.

Více od autora