Brian Clegg, Paul Birch
Teamwork

2005 | Nakladatelství CP Books

Právě jste vytvořili novou skupinu. Lidé jsou nervózní. Navzájem se neznají. Neví, jaká bude jejich role v tomto týmu. Je potřeba překonat tento počáteční stav a začít pracovat. Váš tým funguje už delší dobu, ale objevuje se stagnace. Schůzky jsou jen ztrátou času. Je zřejmé, že by se všichni měli víc snažit. Je první …den školení. Polovina z účastníků si čte noviny. Druhá polovina dává najevo, že by nejraději byla někde úplně jinde. Připadají Vám tyto situace povědomé? Měly by. Jistě jste se v nich již někdy ocitli. Ať už jste vedoucím týmu nebo jeho členem, účastníte se schůze, školení nebo setkání, při kterém je potřeba vyřešit problém, vždy se dá pracovat lépe. Jen vědět, jak na to! V této knize najdete velké množství aktivit a her, které zlepšují vztahy mezi lidmi v rámci jakéhokoliv týmu. Základem této knihy jsou tři skupiny aktivit potřebných pro zlepšení práce týmu: aktivity sloužící k překonání bariér mezi členy týmu, aktivity pro zvýšení energie a aktivity pro změnu způsobu myšlení. Proto jsou hry rozděleny do tří částí: seznamovací, zahřívací a odpočinkové. Proč hrát tyto hry? Aktivity zlepšující týmovou spolupráci nedokáží udělat zázraky, ale pokud je využijete jako prostředek pro překonání bariér na počátku práce skupiny a jako „první pomoc“ v případě poklesu výkonnosti – uvidíte, že budou mít pro práci týmu nesmírný význam. Zlepšíte výkonnost svého týmu, kvalitu jeho práce a ještě se u toho pobavíte. Jedná se o 2. vydání úspěšného titulu Teamwork. Právě jste vytvořili novou skupinu. Lidé jsou nervózní. Navzájem se neznají. Neví, jaká bude jejich role v tomto týmu. Je potřeba překonat tento počáteční stav a začít pracovat. Váš tým funguje už del…ší dobu, ale objevuje se stagnace. Schůzky jsou jen ztrátou času. Je zřejmé, že by se všichni měli víc snažit. Je první den školení. Polovina z účastníků si čte noviny. Druhá polovina dává najevo, že by nejraději byla někde úplně jinde. Připadají Vám tyto situace povědomé? Měly by. Jistě jste se v nich již někdy ocitli. Ať už jste vedoucím týmu nebo jeho členem, účastníte se schůze, školení nebo setkání, při kterém je potřeba vyřešit problém, vždy se dá pracovat lépe. Jen vědět, jak na to! V této knize najdete velké množství aktivit a her, které zlepšují vztahy mezi lidmi v rámci jakéhokoliv týmu. Základem této knihy jsou tři skupiny aktivit potřebných pro zlepšení práce týmu: aktivity sloužící k překonání bariér mezi členy týmu, aktivity pro zvýšení energie a aktivity pro změnu způsobu myšlení. Proto jsou hry rozděleny do tří částí: seznamovací, zahřívací a odpočinkové. Proč hrát tyto hry? Aktivity zlepšující týmovou spolupráci nedokáží udělat zázraky, ale pokud je využijete jako prostředek pro překonání bariér na počátku práce skupiny a jako „první pomoc“ v případě poklesu výkonnosti – uvidíte, že budou mít pro práci týmu nesmírný význam. Zlepšíte výkonnost svého týmu, kvalitu jeho práce a ještě se u toho pobavíte. Jedná se o 2. vydání úspěšného titulu Teamwork.

Vyberte kus

Stav

Velmi dobrý

Skladem pro e-shop

	Stav Velmi dobrý	Skladem pro e-shop	79 Kč
	Stav Velmi dobrý v jednom svazku místy zvýrazňováno a ohnuté rohy stránek	KOMPLET Skladem pro e-shop	999 Kč

O knize

Stav:	Velmi dobrý
Vazba:	brožovaná
Počet stran:	iv, 97
Jazyk:	česky
ISBN10:	8025105466
ISBN:	9788025105467
Edice:	V kostce
Vydání:	Vyd. 2.
Vydáno v:	Brno
Vystaveno:	23. 8. 2024 16:16
Číslo položky:	952315

O autorech

Brian Clegg

Brian Clegg absolvoval fyziku na Cambridgeské univerzitě; věnuje se psaní vědecko-populárních knih. Kromě titulu Před velkým třeskem má na kontě knihy jako A Brief History of Infinity , Light Years: An Exploration of Mankind´s Enduring Fascination with Light nebo Upgrade Me: Our Amazing Journey to Human 2.0 . Pravidelně přispívá do řady časopisů.

Více od autora